Descripción del puesto

Nuestras oficinas se encuentran ubicadas en la Urbanización La Granja, municipio Naguanagua.

Sé parte de nuestro equipo, incorpórate como Coordinador de Compensación y Beneficios, posición responsable de planificar, coordinar y controlar los procesos de compensación y beneficios, a través del diseño de normas y procedimientos asociados a la administración de personal, con la finalidad de garantizar el cumplimiento oportuno de los beneficios laborales y obligaciones ante entes gubernamentales de acuerdo al marco legal regulatorio.

Principales retos de esta posición:

- Consolidar, presentar y controlar el presupuesto financiero del área.

- Coordinar y aprobar la gestión de pagos y los beneficios laborales.

- Administrar uso eficaz y eficiente del sistema de información de personal (SIP).

- Verificar la gestión de las obligaciones parafiscales.

- Coordinar y controlar la gestión del plan de salud.

- Coordinar programas de reconocimiento que propicien espacios, impactando de forma positiva la calidad de vida.

Requerimientos del perfil:

Universitario graduado en Relaciones Industriales o carreras afines, con estudios de cuarto nivel, mínimo 10 años de experiencia en cargos similares y amplio conocimiento en normativas legales vigentes en materia laboral y dominio de sistemas administrativos.

Competencias:

Eficiencia en la gestión, excelencia comunicacional y pasión por el servicio.

Te brindamos excelente remuneración económica, beneficios, oportunidades de desarrollo en un inmejorable ambiente laboral.

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